Apulien, der Rat lehnt die Berufung der Regierung ab: grünes Licht für den Mindestlohn von 9 € im öffentlichen Beschaffungswesen

Das apulische Gesetz führt keinen allgemeinen Mindestlohn ein, der für alle privaten Arbeitsverhältnisse in der Region gilteine Angelegenheit, die weiterhin in der ausschließlichen Zuständigkeit des Staates liegt. Seine Wirksamkeit beschränkt sich stattdessen auf Verträge und Konzessionen, die von der Region Apulien und ihren Organen vergeben werden; Was bedeutet das konkret? Das bedeutet, dass Unternehmen, die an regionalen öffentlichen Ausschreibungen teilnehmen – darunter Gesundheitsunternehmen, Krankenhäuser und verwandte Unternehmen – verpflichtet sind, den Arbeitnehmern einen verbindlichen Mindeststundenlohn von neun Euro zu garantieren.

Nach Ansicht des Verfassungsgerichts fällt die Entscheidung der Region vollständig in ihre Zuständigkeiten; Tatsächlich können die Regionen strengere Vertragsbedingungen für die Vergabe ihrer Aufträge festlegen, ohne in die Zuständigkeiten des Staates in Fragen der Arbeitsregulierung einzugreifen. Es handelt sich also nicht um einen institutionellen Zwang, sondern um ein gezieltes Schutzinstrument, das darauf abzielt, das Phänomen der Arbeitskräftearmut zu bekämpfen und einen Lohnrückgang in den Sektoren zu verhindern, die am stärksten der Abwärtskonkurrenz ausgesetzt sind.

Es öffnet daher den Weg für weitere ähnliche Gesetze in anderen Regionen, die sie einführen möchten.