Der Tag des Kinderbetreuungsstudiums erklärt Stunden

Hallo, Hallo,
Ich bin im nächsten Punkt in Bezug auf unsere Kinderbetreuung. Im vergangenen Jahr hatte die Kinderbetreuung unserer beiden Kinder einen Studientag für die Mitarbeiter. Lassen Sie mich zunächst sagen, dass ich absolut für solche Studienzeiten bin, damit die Mitarbeiter ihr Wissen bereichern können. Jetzt ist es wahr, dass legal festgelegt wird, dass keine Kinderbetreuungszulage für Stunden erhalten werden kann, die nicht genommen werden können. Infolgedessen mussten wir die reduzierte Anzahl der Stunden dieses Monats (NAV am Studientag) an die Steuerbehörden weitergeben. Infolgedessen war der Betrag, den wir zurück in die Kinderbetreuung erlangten, logisch niedriger als die anderen Monate. Ich sah jedoch auf der Rechnung der Kinderbetreuung, die sie für Verwendungszwecke verwendet haben, wie alle anderen Monate. Dies beinhaltete also die Stunden, die wir normalerweise am Studientag verringern. Kurz gesagt, das bedeutet, dass wir stundenlang bezahlt haben, die wir nicht nehmen konnten. Nach dem Postverkehr mit Kinderbetreuung finden sie die folgende Antwort:

‚Hintergrundstudien Tage
Wir halten es für wichtig, dass sich unsere Mitarbeiter weiterentwickeln und dass wir ein attraktiver Arbeitgeber bleiben. Aus diesem Grund haben wir uns vor zwei Jahren über den ausdrücklichen Wunsch unserer Mitarbeiter entschieden, zwei Studientage pro Jahr einzuführen.
Natürlich haben wir uns sorgfältig angesehen, wie wir die Unannehmlichkeiten für Eltern so weit wie möglich einschränken können. Deshalb finden die beiden Studientage an verschiedenen Wochentagen und jährlich an anderen Tagen statt
(In diesem Jahr findet nur ein Studientag statt).
Natürlich lassen wir alle Eltern an welchen Tag (en) die Studientage im Voraus wissen, sodass Sie dies berücksichtigen können. Leider können wir keinen Tag pro Ort wählen, da die Studienzeiten national sind.

Die beiden jährlichen Studientage wurden ebenfalls in den Preisen berücksichtigt. Im Jahr 2023 stieg der Stundensatz weniger und wir umfassten nicht 1,78% der erwarteten Kostenerhöhung. Wir haben bereits erklärt (November 2022), dass diese niedrigere Indexierung in den folgenden Jahren weiterhin in den Stundensätzen funktionieren wird.

Klarstellungsregeln der Steuerbehörden
Die Steuer- und Zollverwaltung ermöglicht keine Kinderbetreuungszulage für nicht anpassende Tagesstunden an den Studientagen, an denen der Empfang geschlossen ist. Die Steuerbehörden haben diese Regeln jedoch erst Anfang dieses Jahres klargestellt, was uns und anderen Empfangsorganisationen bis dahin auch nicht klar war.
Wir verstehen, dass es ärgerlich ist, dass Eltern, die die Rezeption am 14. November nicht nutzen können, ihre Kindertagesstunden an den Steuerbehörden anpassen müssen, um sicherzustellen, dass sie den korrekten Betrag der Kinderbetreuung für November erhalten.
Wir sind froh zu betonen, dass wir mit dem heutigen Wissen für das nächste Jahr sorgfältig nachsehen werden, um die Konsequenzen der jährlichen Studientage für Eltern zu minimieren. Ohne seine Interpretation für unsere Mitarbeiter zu beeinträchtigen, die die Studienzeiten sehr schätzen und wir möchten in diesem engen Arbeitsmarkt behalten.
Basierend auf den Erfahrungen von Eltern und Mitarbeitern im letzten Jahr wurde es beispielsweise in diesem Jahr bereits bewusst ausgewählt, nur einen Studientag zu planen.

In diesem Fall hoffen wir, dass wir klar erklärt haben, warum wir die Studientage eingeführt haben, wie wir Eltern berücksichtigt haben und was wir in der Planung der Studienzeiten in der Zukunft berücksichtigen.

Für weitere Informationen zu diesem Thema möchten wir Sie auch auf die Website der Organisation für Kinderbetreuung verweisen https://kinderopvang.nl/nieuws/update-niet-afneembare-uren-komen-niet-in-aanmerking-voor-kinderopvangtoeslag-officiele-feestdagen-uitgezwondd“

Sie geben an, dass sie ihren aktuellen Stundensatz bei diesem gesamten Problem berücksichtigt haben. Bei diesem Ansatz bedeutet dies jedoch, dass nur die Eltern, die am Tag der Kinderbetreuung einen zusätzlichen Bezahlung für ihre Kinder haben. Für uns sind dies zwei Kinder, doppelt so hoch wie der gesamte Tag der Kinderbetreuung (Netto mehr als 230 Euro). Die Eltern mit Kindern in den anderen Tagen haben keine zusätzlichen Kosten. In meinen Augen ist das nicht fair und emotional ist dies auch nicht erlaubt.

Ich hatte bereits Kontakt zu Klantenloket Childcare. Sie geben an, dass ich zum Komitee für Kinderbetreuungsstreitigkeiten gehen muss. Jetzt frage ich mich also, ob es das wert ist. Deshalb hoffe ich, dass mir jemand mehr darüber erzählen oder mich beraten kann.

Dank im Voraus!