
Niemand ist mehr mit dem Cent-Index zufrieden, und dennoch wird die Mehrheit ihm zustimmen. Warum? Weil
https://www.demorgen.be/meningen/niemand-is-nog-blij-met-de-centenindex-toch-zal-de-meerderheid-hem-goedkeuren-waarom-daarom~b7fe5fcd/
Von Mofaluna
6 Kommentare
I can think of a few other topics that went exactly this way. Something with migration
Voor een keer dat zowel de vakbonden als de werkgevers samen iets hebben uitgedokterd waarbij ze beiden voorstander van zijn…
Lijkt me zeer kortzichtig om dit te doen in een jaar dat onwille van de Hormuz crisis mogelijk torenhoge inflatie zullen hebben. Ongetwijfeld heeft de oppositie een online calculator al klaarstaan zodat iedereen met een klan exact kan weten hoeveel euro er van hem afgepakt is per maand voor de rest van zijn leven.
Dat krijg je, media, als je politiek altijd moet voorstellen als een strijd.
Diegene die zijn zin krijgt is de sterke winnaar, diegene die inbindt of van koers verandert is een zwakke verliezer.
Geen wonder dat men niet meer van gedacht kan veranderen.
Sorry hoor maar als je meer dan 4000 (VIERDUIZEND!) euro bruto of meer verdiend dan mag je wel eens een indexering of twee over slaan.
Met dat geld kunnen we dan dan eindelijk eens de armen en gepensioneerden helpen.
Absurd hoge lonen moeten eruit! Weg met het graaien, een goed en normaal loon voor iedereen!
De regering wilt besparen en het is nog altijd niet 100% eenduidig of het door de werkgevers en werknemers voorgestelde alternatief kosten-neutraal is?
We zien dat vaker bij het sociaal overleg, vakbonden en werkgevers toeteren dat er aan akkoord is, maar schuiven de kosten ervan wel mooi door naar de overheid die maar het geld op tafel moet leggen.
Anderzijds, gelet op de 7 miljard die reeds bespaard moet worden, is dit maar een ‚kleine‘ add-on. Idealiter zouden ze het door de Groep Van Tien voorgestelde alternatief goedkeuren en het niet bespaarde bedrag gewoon mee in de volgende begrotingscontrole steken (bv sleutelen in gelijke mate aan de RSZ-korting en de fiscale terugbetaling van de vakbondpremie).