Und auch in diesem Jahr werden wir die Arbeitsproduktivität im nächsten Jahr steigern

Wenn Sie verstehen möchten, warum die Löhne nicht steigen, während die Preise weiter steigen, ist die Antwort einfach: Arbeitsproduktivität. Das heißt, wie viel ein Arbeiter im Durchschnitt pro Arbeitsstunde produziert.

Und bevor die üblichen Geschichten darüber losgehen, dass „die Leute schlecht arbeiten, wenn man wenig bezahlt“: Nein, das hat nichts damit zu tun. Die Produktivität hängt vor allem von den Wirtschaftssektoren ab. Ein Angestellter in einem Hotel produziert heute ungefähr so ​​viel wie ein Angestellter vor 50 Jahren. Die einzige wirkliche Neuerung war Booking.com, wodurch ein Großteil der telefonischen Buchungen wegfiel. Und wir wissen genau, dass sich Italien stark auf den Tourismus konzentriert: ein Sektor, der naturgemäß äußerst geringe Spielräume für eine Produktivitätssteigerung bietet.

Der zweite Faktor ist der Wettbewerb. In einem wettbewerbsintensiven Umfeld führen Unternehmen Innovationen durch oder schließen. Wenn Nokia oder BlackBerry den Smartphone-Zug verpassen, verschwinden sie vom Markt. In Italien passiert das Gegenteil: Wenn ein Unternehmen nicht mehr wettbewerbsfähig ist, halten wir es mit öffentlichen Geldern 20 Jahre lang am Leben, bis es zu einem schwarzen Loch an Ressourcen wird, das das gesamte System verlangsamt.