> – En lovbestemt mindsteløn vil undergrave værdien af de overenskomster, som arbejdsmarkedets parter forhandler. Samtidig giver det politikerne et farligt værktøj, som de kan misbruge i krisetider, eller når statskassen fattes penge – præcis som vi så det med afskaffelsen af store bededag
Min forståelse har da også været at vi har været godt sat pga. fagbevægelserne. Det med at sætte en fast mindsteløn virker som en måde at gøre det sværere at forhandle om over hele linjen?
Jeg forestiller mig det sikkert er godt i lande med dårligere vilkår end danske arbejdere. Men det lugter ikke af det er godt for os.
Hmm
linkenski on
Tror kun det handler om en ting for „os“: GDP begynder at halte hvis vi ikke kan slippe afsted med maxbillig arbejdskraft.
token-black-dude on
Det kommer i praksis ikke til at betyde ret meget. Næsten alle tjener mere end den lovpligtige mindsteløn og dem der i øjeblikket betaler mindre, er ofte folk som underbetaler østeuropæere på gartnerier og i landbrug osv. Til dem må man bare sige: tag jer sammen.
TheAverageWonder on
Problemet handler ikke om mindste løn, som sådan, problemet er at EU i stadig stører grad ønsker at dikterer en lang række generele krav til arbejdsgivere og lønmodtager.
Hver gang noget bliver styret af EU lovgivning fratager man forhandlings processen mellem arbejdsgiver og arbejdstager et værktøj. Det giver god mening for de fleste EU lande, men passer dårligt ind i den Danske model. Vi bliver først for alvor ramt når de begynder at tale om hvordan om hvordan man skal ansætte(og hvem) og hvornår man må fyrer
Leave A Reply
Du musst angemeldet sein, um einen Kommentar abzugeben.
4 Kommentare
Hmm.
> – En lovbestemt mindsteløn vil undergrave værdien af de overenskomster, som arbejdsmarkedets parter forhandler. Samtidig giver det politikerne et farligt værktøj, som de kan misbruge i krisetider, eller når statskassen fattes penge – præcis som vi så det med afskaffelsen af store bededag
Min forståelse har da også været at vi har været godt sat pga. fagbevægelserne. Det med at sætte en fast mindsteløn virker som en måde at gøre det sværere at forhandle om over hele linjen?
Jeg forestiller mig det sikkert er godt i lande med dårligere vilkår end danske arbejdere. Men det lugter ikke af det er godt for os.
Hmm
Tror kun det handler om en ting for „os“: GDP begynder at halte hvis vi ikke kan slippe afsted med maxbillig arbejdskraft.
Det kommer i praksis ikke til at betyde ret meget. Næsten alle tjener mere end den lovpligtige mindsteløn og dem der i øjeblikket betaler mindre, er ofte folk som underbetaler østeuropæere på gartnerier og i landbrug osv. Til dem må man bare sige: tag jer sammen.
Problemet handler ikke om mindste løn, som sådan, problemet er at EU i stadig stører grad ønsker at dikterer en lang række generele krav til arbejdsgivere og lønmodtager.
Hver gang noget bliver styret af EU lovgivning fratager man forhandlings processen mellem arbejdsgiver og arbejdstager et værktøj. Det giver god mening for de fleste EU lande, men passer dårligt ind i den Danske model. Vi bliver først for alvor ramt når de begynder at tale om hvordan om hvordan man skal ansætte(og hvem) og hvornår man må fyrer