Heute gibt es mehr Beiträge über Rentner, Renten und dergleichen, und es ist modisch zu sagen, dass es einen Zusammenbruch geben wird, das Pensionssystem bankrott und jüngere Generationen mit einer Rente des Staates gar nicht.
Bevor wir uns auf Depressionen, Hass zwischen den Generationen oder den Drang zum Kauf von Investmentwohnungen verlieben, versuchen wir, die Mathematik des Gehirns und der Basisschule einzubeziehen.
-
Wir sprechen jahrzehntelang über die Zukunft, die Preise werden steigen, die Wirtschaft wird wachsen. Es macht keinen Sinn, über Beträge in Euro zu sprechen. Denken wir also über die Kosten im Prozentsatz des BIP (dh relativ zur allgemeinen Produktion der Wirtschaft) nach.
-
Ja, Demographie erhöht die Rentenkosten. Glücklicherweise hat jemand bereits so viel gezählt. Nach Angaben der CPR werden die Rentenkosten unter Berücksichtigung des aktuellen Rechtsstatus von etwa 8% des BIP auf etwa 11% des BIP bei 2060 steigen und dann abnehmen. (Quelle: RRZ. Langzeit -Nachhaltigkeitsbericht 2024, Diagramm 38)
-
Das Einkommen des Staates beträgt rund 40% des BIP (Quelle zB ebenda, Tabelle 5).
Um den Einsturz des Renten zu verhindern, muss er erforderlich sind:
-
Renten in einem Verhältnis von 8:11, dh um 27%, reduzieren, oder
-
Reduzieren Sie die Anzahl der Rentner um 27 %, um das Rentenalter um etwa vier Jahre zu verschieben (65-68 Jahre sind etwa ein Viertel von 65 Bevölkerung, Quelle: Šúsr DataCube OM2024RS) oder
-
Erhöhen Sie den Umsatz des Staates auf 43:40, dh um 7,5% (z. B. wenn ein Steuersatz von 20% 20 beträgt oder
-
Kombination von teilweisen Maßnahmen nach Punkten 1-3.
Das war’s. Das ist alles. Der Zusammenbruch findet nicht statt.
Sicher, sie sind nur sehr grobe Schätzungen. Und es ist immer noch eine anständige Fledermaus, die die Wirtschaft und die Menschen verletzen wird. Aber nein, niemand bringt Renten ab.
PS: Es wird sicherlich viele Wirtschaftsexperten geben, die mit groben Schätzungen nicht zufrieden sein werden und nicht zögern, ihre Skepsis zu zeigen. Zum Beispiel würde ich mich auf den jüngsten IWF -Bericht beziehen (World Economic Outlook April 2025, Kapitel 2Kasten 2.2), der auf der Grundlage des dynamischen Modells des allgemeinen Gleichgewichts, mit Gleichungen und mit allem etwas Ähnliches beansprucht. Nach Ansicht von ihnen reicht die Stabilisierung von Rentensystemen in den Industrieländern für eine Mischung von Maßnahmen aus, z. B. die Erhöhung des Alters von 2 Jahren, die Verringerung der Kompensationsrate um 8,3% und die Erhöhung der Abgaben um 6% (Prozent, nicht prozentualer Punkte oder etwa sechs).
Skolabuje dôchodkový systém? Nie.
byu/ChickenDependent7041 inSlovakia
Von ChickenDependent7041
19 Kommentare
Paráda, ruším tretí pilier a idem na dovcu!!!
A nebolo by najlepšie opatrenie začať podporovať mladé rodiny? Nech majú kde bývať a za čo žiť?
Príde mi až ironické ako často sa hovorí o dôchodcoch a pritom na dlhodobú budúcnosť nikto nemyslí. Každá vláda rozmýšľa najďalej po koniec volebného obdobia.
„Spoločnosť napreduje, keď starí ľudia sadia stromy, v ktorých tieni nikdy nebudú sedieť.“
chýbajú ti k tomu 3. body, ktoré ti očividne vypadli
1. toto by platilo ak by aj krajina(HDP) rástlo, čo sa aktuálne nedeje … taktiež, jedna kríza ako bola v 2008 a celé sa to tu zasype
2. ak predĺžiš vek odchodu o 3-4 roky, veľa z tých ľudí proste nevládze, maju zdravotné problémy, atď … takže budú na invalidnom/na podpore v nezamestnanosti
3. extrémne rastie dlh, aktuálne sme dostali úrok 4%, zrátaj si to pri tom ako rastie dlh a nerastie ekonomika, koľko budeme platiť len na úrok, nie to ešte požičanú sumu + požičiavame stále viac na rozkrádačky a darovanie dôchodcom
V prvom rade, percentá HDP sú užitočný ukazovateľ, no ignorujú realitu jednotlivcov. Aj keby štát vedel pokryť 11 % HDP na dôchodky, neznamená to, že reálna kúpna sila dôchodkov zostane zachovaná – ak rast HDP na obyvateľa bude pomalý, dôchodky môžu síce matematicky sedieť, ale v praxi budú na hranici chudoby.
Ďalším problémom je demografia. Odhad, že náklady kulminujú okolo roku 2060 a potom klesajú, stojí na predpokladoch o pôrodnosti, migrácii a ekonomickej aktivite obyvateľstva, ktoré sú veľmi neisté. Stačí, aby Slovensko stratilo časť pracujúcej populácie migráciou alebo aby sa nezvýšila pôrodnosť, a tlak na dôchodkový systém bude väčší, než dnes ukazujú modely.
Navrhované riešenia – posun veku odchodu, zníženie dôchodkov či zvýšenie daní – vyzerajú jednoduché na papieri, ale v realite sú politicky aj spoločensky veľmi ťažko priechodné. Stačí sa pozrieť na to, aké napätie vyvolali aj malé zmeny v dôchodkovom systéme v posledných rokoch. Predstava, že sa podarí zvýšiť odvody alebo posunúť dôchodkový vek o 4 roky bez masívneho odporu, je značne optimistická.
Preto je zavádzajúce tvrdiť, že sa kolaps nekoná. Správnejšie je povedať, že kolaps v čisto účtovnom zmysle nie je nevyhnutný, ale bez bolestivých reforiem sa zníži životná úroveň dôchodcov aj pracujúcich. Reálne nehrozí koniec dôchodkov, ale ich erózia, čo je síce menej dramatické, ale pre spoločnosť rovnako destabilizujúce.
dochodkovy system nie je jediny, ktory je zavisly na odvodoch a daniach. nemyslim si, ze sa podari zachranit len jeden system a na ostatne sa vykasleme. z toho vyplyva, ze na zachranu celeho statneho aparatu bude potrebnych ovela viac opatreni – penazi. SR ma jeden z najnizsich vekov dozitia v EU, preto si neviem velmi predstavit pracovat do 68 rokov.
Predal som etf aj byt a posielam to na sociálnu poisťovňu. Vďaka, uz sa nestresujem.
Klud ludia, kolaps sa nekona lebo aj vlas sa technicky da delit do nekonečna. Nikoho netrapi či ti štat hodi drobne ale či sa z toho da vyžit.
Ja už nič nechcem počut o zdanovani/šetreni ale o strategii rastu.
Nemáme rast, HDP klesá, sme exportná automobilová krajina, nemáme dosť detí, ľudia odchádzajú za hranice, dlhy rastú a budú rásť ďalej. Nemáme žiadneho pravicového politika máme iba lásku k socializmu.
https://grok.com/share/bGVnYWN5LWNvcHk%3D_03f7a79e-63f2-42fe-bbda-f392c81c1717
Skolabuje lebo sa nato pozeráš zle. Zober si že po 50 ta málokde zamestnajú a v 90% sme pásová výroba kde uz s tym vekom máš celkovo problém stíhať.
Ja momentálne robim po rebríkoch/strechách a mam 31 mozno este dam tak 15 rokov a potom čo?
A to mam robiť do 67 rokov momentalne? Není šanca že tu bude toľko pracovných miest pre toľko dôchodcov takže buď to bude musieť zase suplovať štát alebo EU cez nejaké programy aby si sa mal kde zamestnať alebo sa mýlim?
lebo ja nesom ani ekonóm ani v kancelárii ale vonku a dostupnosť práce je veľmi biedna už pre mladšie ročníky a pre 50+ priam žiadna z môjho pohľadu
Treba si uvedomiť, že celý dôchodkový systém je o možnosti prerozdelenia prebytkov práce ekonomicky aktívneho obyvateľstva. Čo sa stane ak sa zmení pomer 2 aktívní na 1 neaktívneho na 1 aktívny na 2 neaktívnych (len ilustračné čísla). Verím, že sa to dá, len musíme inovovať. Naučiť AI pracovať na poliach, voziť tovar a nie robiť fake videá.
Velmi pekne. Iba jeden detail: ako konkretne si predstavujes, ze v demokracii pride k znizeniu dochodkov o 27% alebo vyraznemu zvyseniu dochodkoveho veku v spolocnosti, kde stale vacsi podiel volicov budu tvorit dochodcovia a ludia tesne pred dochodkom?
„Bavíme sa o budúcnosti na desaťročia dopredu“ tam som skoncil a to mi staci. Zabudol si x veci zohladnit a bez krystalovej gule mozes len fantazirovat co a ako bude. Nie tu pisat definitava co a ako bude podla akutalnych dat boh vie od koho🤣🤣
Aj napriek tomu, že po prípadnej kríze je tu naďalej vidina rastu, ten ani zďaleka nebude napĺňať potreby silnejúcej dôchodcovskej triedy a manko sociálnej poisťovne sa bude iba prehlbovať. Jediné s čím ako tak súhlasím je dôchodky sekať, no pri demografickom výhľade ani to nemusí stačiť. Je fajn, že Slovensko porovnávaš s vyspelými krajinami, no netreba zabúdať, že daňová sadzba už vyššia je aj teraz a konsolidácia naďalej pokračuje. Možno by stálo zato prehodnotiť koncept tohto garantovaného rozdávania a prejsť viac na daňové úľavy, či podporu mladých (neparazitujúcich) rodín.
TLDR: If everything goes right, nothing goes wrong. Presne takto funguje svet. /s
moze mi niekto vysvetlit co do pice budu robit 68 rocni ludia? Akoze ja som v korporate videl snad pat ludi co boli 55+, snad jedneho sestdesiatnika a to boli ludia na vyssich poziciach ale nie kazdy moze byt na vyssej pozicii. Ze by tam prisiel niekto kto cely zivot manualne pracoval a teraz si povie 60 rocny ze ide robit „lahsiu“ robotu tak by sa nedostal ani cez nulte kolo pohovoru…
To este nehovorim o manualne pracujucich, predavacoch, etc. Akoze ten prechod z 60 na 63 este ok ale boha skoro 70 rocny clovek akoze co bude robit?
Kolaps/Nekolaps. Vysvetli mi, prečo by som mal túto neprávosť trpieť?
Uz viaceri ti tu spravne vytkli nejake body.
Demografia: najsilnejsie rocniky coskoro pojdu do dochodku a budu na nich pracovat aj rocniky ktore su populacne o 50% nizsie. Bude ovela menej pracujucich a ovela viac dochodcov. A RRZ to spravi len 3% rozdiel k pomeru HDP ?
Taktiez sa tam s demografiou pracuje velmi vseobecne. Pocita sa s tym ze 10-20% percent narodenych na SK pojde do zahranicia ?
Priemerny vek dozitia stale stupa. Porodnost klesa. Myslim si ze ten vplyv na verejne financie bude nasobne vacsi.
Dochodkovy system bol vzdy pre stastlivcov. V casoch svojho vzniku, ked bol priemerny vek 45 rokov, dochodkovy vek bol 60. Takze urcite to treba zvysit.
Áno žiadny kolaps sa nekoná (pokiaľ Fico alebo jeho nástupca nespraví hlúposti ako Gréci) len ako sa teraz dôchodci a ľudia tesne pred dôchodkom sťažujú aké hrozne nízke dôchodky majú a ako už nevládzu pracovať tak my budeme mať ešte nižšie dôchodky (v pomere k platom) a budeme musieť pracovať v ešte vyššom veku.