Möglicherweise ändern Sie Margeirs Arbeitsfeld und müssen ihm 2 Millionen Entschädigungen zahlen

Rétturinn semsagt tekur undir að hegðun yfirmannsins hafi verið ósæmileg, hann hélt áfram áreitni eftir að málið var tilkynnt til stjórnenda og sátt gerð. En samt mátti ekki færa hann til í annað hlutverk þó hann hafi haldið sömu launum og áður.

Hversu galin eru þessi lög um opinbera starfsmenn? Ef yfirmaður hegðar sér svona þá er hann augljóslega ekki góður í það hlutverk. En hjá hinu opinbera má ekki taka af honum mannaforráðin.