Dies ist in verschiedenen Branchen geschehen, insbesondere in Branchen, in denen mehr Einwanderer arbeiten. Sie können leicht genutzt werden, besonders ohne die Sprache und das Gesetz in Finnland zu verstehen. Wenn das Geld in Finnland knapp wird, müssen Sie besonders vorsichtig sein.
Nehmen Sie das Reddit -Evangelium und Gerüchte nicht als Gesetz. Wenden Sie sich an die Behörden und fragen Sie sie, und ja, Sie haben Rechte in allen Branchen, wobei ein Arbeitgeber ausländisch oder einheimisch ist.
Arbeitgeber können Verträge abschließen, die nicht innerhalb des Gesetzes liegen. Stellen Sie also sicher, dass Sie es überprüfen lassen. Wenn Sie der Meinung sind, dass der Vertrag Bullshit ist, fragen Sie sie, lassen Sie sie ihn erklären und Sie müssen ihm nicht zustimmen.
DING – Zentrale Organisation der finnischen Gewerkschaften
www.sak.fi
Verwenden Sie Ihre Gewerkschaften und wenn Sie nicht wissen, wen sie herausfinden.
www.tyosuojelu.fi – Kostenloser Beratungsservice für alle in Finnland.
Macht auf! Und viel Glück da draußen!
Know your rights especially in a workplace
byu/SlothySundaySession inFinland
Von SlothySundaySession
1 Kommentar
When signing a job contract for an office job, if your employer says the job is hybrid and requires you in the office x amount of days, get that shit in writing on your contract. My workplace has increased the number of days beyond what I agreed to and unfortunately my union lawyer said I can’t do anything because I don’t have it in writing.
Employers don’t give a fuck about you or what they agreed to. They will lie and deceive you to make the most money for themselves.
I’ve now had three jobs in Finland and each job has had one instance of trying to fuck me over. 1st job offered me a raise and then I had to bring it up every month for 6 months until they finally provided it. Second job did a mass layoff after my probation period ended and tried to say it was during my probation to avoid having to pay two weeks severance. And now this third job with their forced back to the office.