tl;dr
Sie verklagten Burger King nicht direkt, sondern indirekt, weil "Burger King respektierte diese im Ethikkodex beworbenen gesellschaftlichen Werte nicht" Verwendung von unterbezahlten Fahrern von Deliveroo und Glovo usw.
Die Gewerkschaften haben daher gefordert, dass Burger King einen Gerichtsbeschluss erhält verlangt von Glovo die Einhaltung angemessener Arbeitsbedingungen und die richtigen Tarifverträge. Behauptet wird also eine gemeinsame Verantwortung des Unternehmens, das die digitale Plattform zur Auslieferung seiner Bestellungen nutzt, weil es nie einen Finger gerührt hat, um die Ausbeutung von Arbeitnehmern zu verhindern.
Dies ist zum ersten Mal ein Pilotfall Es bringt nicht den Arbeitgeber ins Spiel, sondern ein Unternehmen, das die Plattformen nutzt digital, um Essen zu Ihnen nach Hause zu liefern. Kurz gesagt, ein Mandant des Dienstes, der den Anwälten zufolge „jede Überwachungs- und Korrekturmaßnahme unterlassen hat“, lesen wir in der Berufung, „die sowohl in seinem Ethikkodex als auch in den Protokollen zum Schutz der Arbeitnehmer vorgesehen war, deren Einhaltung er zu beachten und sicherzustellen hatte“.
https://www.collettiva.it/copertine/italia/rider-causa-cgil-burger-king-paebzmti
Von sr_local
2 Kommentare
Dovrebbero denunciare tutte le attività commerciali che hanno usufruito di Glovo, allora. Tutte.
hanno condannato certe società di lusso che non „vigilavano“ sui fornitori, mi pare giusto che si faccia lo stesso anche in altri settori.
Non per dire, ma esistono fior fiori di società di audit che emettono questa o quella certificazione con cui le multinazionali si vantano di avere durante le assemblee con gli azionisti e su linkedin. E‘ giusto che si inizi a responsabilizzare chi di dovere.