Unternehmen sehen bei Kurzarbeit rote Zahlen: „Realitätsfern“

> Svenskt Näringsliv avvisar LO:s förslag om arbetstidsförkortning, enligt Direkt.

> – Vi tänker inte sänka veckoarbetstiden, säger Per Widolf, förhandlingschef på Industriarbetsgivarna med anledning av LO:s presskonferens på tisdagen.

> Även Teknikföretagen går emot arbetstagarorganisationens krav.

> ”Det är ett i många delar världsfrånvänt förslag från LO”, skriver Marcus Dahlsten, förhandlingschef på Teknikföretagen i ett pressmeddelande.

> LO:s ordförande Johan Lindholm säger att det är svårt för vanliga arbetare att få vardagen att gå ihop och att det är dags att sänka veckoarbetstiden.

Skulle de väl sagt när vi fick lördagar ledigt och 8h dagar

De sa säkert samma sak när lördagar blev fria.

Börja med personal i äldrevården, skolor och sjukvården. Dom går på knäna idag och det finns inga problem som inte går att lösa. Kommer krävas mer resurser än för andra yrkesgrupper men jag skulle själv ta det som ett hån (och då jobbar jag inte i någon av branscherna) om dom inte blir prioriterade.

Som kontorsknegare som jobbar hemma ett par dagar i veckan och kan flexa så känner jag att jag klarar mig.

Det är så klart skönt med lägre arbetstid, och praktiskt och hälsosamt osv. Det håller nog dom flesta med om.
Men alla (S) som förespråkar detta. Är det någon som sagt hur det ska gå till och vad det kommer att kosta?
Vilka yrkesgrupper kan ta del av detta och vilka andra kommer att få jobba desto mer istället?
S är ju experter på att komma med förslag på „bra saker“ men ofta tjatar men hål i öronen på folk med det dom bara vill höra (för att det så klart ger röster) men nämner sällan allt annat, som ofta inte ens finns med i planen.

I det här fallet är det ju inte bara att folk kan gå hem tidigare från jobbet och ändå få samma lön.
Hur följer andra delar av samhället efter, A-kassa, Försäkringskassa osv osv. Allt kommer att förändras. Procent i bidrag, mm.

Å snälla. Istället för att rösta ner mitt inlägg så svara på mina frågor istället.
Det är just det här som är vänsterpolitik. Bort med dom som ifrågasätter. Mörka det man inte har svar på.
Berätta istället hur allt ska gå till så kanske fler hakar på.

Om minskad arbetstid (med bibehållen lön) ökade produktiviteten hade privata företag redan gjort den omställningen. Om produktiviteten däremot inte ökar och arbetstiden minskas genom lagstiftning får det sannolikt stora konsekvenser i form av ökade kostnader för både offentlig sektor och näringsliv, vilket riskerar att driva inflation och leda till att företag flyttar utomlands.

I vissa branscher kan minskad arbetstid säkert öka produktiviteten, men att införa detta generellt genom lag är ingen bra idé.

Plantageägare tyckte också att det var verklighetsfrånvänt när man ville avskaffa slaveriet.

Det finns mer här i livet att uppleva än arbete.
Att tro att människan är skapad för att att stå vid en kantpress 8h om dagen i 50år är verklighetsfrånvänt

Vatten är vått.

Björnar skiter i skogen. 

Jag jobbar 2 natt pass 2 dags pass 12h. Sedan ledigt 5 dygn.
Förut 6 korta skift 2 ledigt.
Lönen är samma och mera effektivt arbete och moralen har stigit grymt med 12h system.

Genuin fråga, hur tänker man att detta ska gå för folk som jobbar i vård, skola etc.?

För jobb som kräver fast bemanning är det ju en kostnadsökning med 25%

Näringslivet kan ta sig. Företagen har höjt priser och ökat sina intäkter hutlöst det senaste årtiondet utan motsvarande löneökningar. Att de börjar gnälla när det sedan blir deras tur att ge något i retur är förvisso helt förväntat, men ändå smått patetiskt. Man kan inte förvänta sig att mjölka samhället oändligt och att aldrig behöva ge tillbaka. Det funkar helt enkelt inte så. Vi har en enorm löneskuld som det är. Många har knappt råd att leva på en heltidslön längre, och det är så gott som omöjligt för de flesta unga att ta sig in på bostadsmarknaden. Det är dags för företagen att börja ge tillbaka till samhället istället för att bara försöka roffa åt sig mer.

De va också hysteriskt emot allmän rösträtt