Foto: YONHAP News Ein Bericht der Bank of Korea (BOK) zeigte, dass es trotz einer Zunahme ihrer Zahl eine Abwanderung von Fachkräften im Bereich der künstlichen Intelligenz (KI) gibt, die eine bessere professionelle Behandlung anstreben. Laut dem am Freitag veröffentlichten Bericht gab es im vergangenen Jahr etwa 57.000 KI-Fachkräfte im Land, und 16 Prozent von ihnen arbeiteten im Ausland. Die Arbeitsquote von KI-Fachkräften im Ausland war im Vergleich zu anderen Branchen um sechs Prozentpunkte höher. Während die Mehrheit von ihnen in den Vereinigten Staaten einen Job gefunden hatte, sagte das BOK, dass die Gehaltsprämie für Mitarbeiter mit KI-Technologie mit durchschnittlich 25 Prozent in den USA deutlich höher sei, verglichen mit sechs Prozent in Südkorea. Kanada bot eine Prämie von 18 Prozent, während der Satz im Vereinigten Königreich, in Frankreich und Australien bei rund 15 Prozent lag. Der Bericht der Zentralbank forderte den inländischen Sektor dazu auf, nach Möglichkeiten zu suchen, um die Abwanderung von Fachkräften zu verhindern und so die Wettbewerbsfähigkeit zu steigern, beispielsweise durch höhere Gehälter und Vergütungen.